..................................................
Naslovnica
Nomotehnika u radnom zakonodavstvu
Dr. sc. Marinko Đ. Učur, izvanredni profesor
Pravni fakultet Sveučilišta u Rijeci
UDK: 351.83
340.134
Ur.: 28. svibnja 1998.
Pr.: 19. lipnja 1998.
Izvorni znanstveni članak
Radno zakonodavstvo zahtijeva veliku i složenu normativnu aktivnost svih triju socijalnih partnera. Zapošljavanje, rad, radni odnosi, zaštita na radu, nadzor nad propisima u oblasti rada i radnih odnosa dio su socijalnog zbivanja, u određenoj mjeri reguliranog i izraženog u navedenom zakonodavstvu. Propis i ponašanje se isprepleću i međusobno uvjetuju. Najbolji primjeri za to su brojni odnosi u koje ulaze još brojniji subjekti: država (kao zakonodavac i kao poslodavac), poslodavci i njihove udruge, nezaposlene osobe, zaposlenici i njihove udruge, inspekcije rada i brojni drugi.
Nomotehnika (kao posebna znanstvena disciplina) omogućava da se propis donese i realizira kako se očekuje u sve složenijim društvenim zbivanjima. To se odnosi i na heteronomne i na autonomne propise, koji moraju biti donijeti na određeni način i međusobno usklađeni. Koristeći jedinstvo nomotehnike, kao znanosti o jezičnom, logičkom i političkom izražavanju, u ovome se radu analiziraju propisi u oblasti rada i zapošljavanja.
Ključne riječi: nomotehnika, radno zakonodavstvo, zapošljavanje, radni odnos,
zaštita na radu.
| Kontakt |
|
Sveučilište u Rijeci Pravni fakultet Hahlić 6 51000 Rijeka Hrvatska T: +385 51 359 500 F: +385 51 359 593 E: Ova e-mail adresa je zaštićena od spambota. Potrebno je omogućiti JavaScript da je vidite. |
